الاقتصادية - الخليج الجديد

أظهر تقرير إحصائي حديث، للمؤسسة العامة للتقاعد بالسعودية التي تمتلك أسهم في 64 شركة محلية، موزعة في قطاعات مختلفة أن المؤسسة تقدم حاليا معاشات تقاعد لما يقارب 460 ألف متقاعد، منهم 90% ذكور والباقي نساء. كما بلغ عدد إجمالي المتقاعدين 617 ألف متقاعد منذ صدور نظام التقاعد قبل 71 عاما حتى نهاية العام المالي الماضي.

وبحسب التقرير، فإن عدد المتقاعدين لبلوغ السن النظامية بلغ 59.5%، وذلك من إجمالي عدد المتقاعدين الأحياء، بارتفاع نسبته 8% عن العام الماضي، في حين بلغت نسبة المتقاعدين مبكرا 32.8% بارتفاع نسبته 13.4% عن العام الماضي.

وأشار التقرير الإحصائي السنوي للعام المالي 2013م إلى أن عدد المتقاعدين بسبب العجز عن العمل بلغ 7% من إجمالي المتقاعدين، في حين بلغت نسبة المتقاعدين لأسباب أخرى 0.7%. فيما بلغ عدد المتقاعدين المتوفين نحو 157 ألفا يستفيد منهم نحو 392 ألف مستفيد.

كما أشار التقرير إلى أن المؤسسة ومن خلال برنامج «مساكن» لإقراض موظفي الدولة والمتقاعدين، قامت بتمويل نحو ثلاثة آلاف موظف ومتقاعد حتى نهاية العام المالي، وبلغت جملة التمويلات لهم 2.42 مليار ريال. ويأتي ذلك وسط شروع لجنة الإدارة والموارد البشرية في مجلس الشورى بالفترة المقبلة في دراسة مقترح مشروع نظام الصندوق الاحتياطي للتقاعد.

وقال «سليمان الحميد»، عضو مجلس الشورى ومعد الاقتراح إن «التحسينات والتعديلات المتعاقبة التي صدرت على أنظمة التقاعد المدني والعسكري والتأمينات رفعت من المنافع، في حين أن تلك الأنظمة غير ممولة بالكامل بما يشير إلى أن الاشتراكات المدفوعة وريع استثماراتها غير كافيين لدفع المنافع والتعويضات على المدى الطويل مما يؤدي إلى قصور في التمويل في هذه الأنظمة».

يذكر أن وزارة التربية والتعليم السعودية قد أعلنت قبل أيام عن  تلقيها أكثر من 4 آلاف طلب تقاعد مبكر هذا العام. وبحسب مصدر وزاري فإن نسبة المتقاعدين ترتفع كل عام نحو 5%، وهو ما سبب «أزمة موقتة» في الوزارة، لاسيما وأن نسبة التقاعد المبكر تصل إلى 90% بين المعلمين والمعلمات، بينما تصل بين الإداريين إلى 85%. مما يسبب احتياجا كبيرا إلى الكوادر التعليمية.